月末締め翌月10日払いの月額変更について

時間がたっているので、もう解決済みかもしれませんが。

3月分　　　　　　4月分　　　　　5月分
　↓　　　　　　　　↓　　　　　　　↓
4/10払い　　　　5/10払い　　　6/10払い


「社会保険料は前月分を控除」とあり、「4月分なら5月分6/10払い」から控除、ということは、例えば、4/1入社の人の保険料は、6/10のお給料から控除するということですね。

この方法で控除しているということでしたら、7月月変の場合でも9月10日の給与から控除することになります。

ただ、社会保険料の控除について、一般的には、社会保険料自体が翌月末が納期限のため、4月分の保険料は翌月の給与から控除する方法が多いです。

この方法ですと、末日退社の場合は、2ヶ月分の保険料を控除しなくてはなりません。

もし、御社のいわれるように、4月分を6月10日の給与から控除する場合、退職されたときの保険料はどのように控除しているのでしょうか?

社会保険料の徴収方法が、翌月徴収や当月徴収する会社は実際にありますが、翌々月徴収というのは聞いたことがありません。翌々月徴収のメリットはどこにあるのでしょうか？

退職されたときの保険料徴収をどうされているのか気になります。