雇用契約に関して…

> 現在、友人に誘われて、訪問販売の仕事を行っているのですが、前の会社の時とは違い、雇用契約書をかいていません。
> ですので、自分の雇用契約がどのようになっているのかわかりません…何か調べる方法はありませんか？
> ちなみに、個人事業です。給料はもらっています。

雇用契約書と労働条件通知書があります
契約書は雇用関係の成立のために必要です。
書面だけでなく口答とすることも多いようです
通知書は労基法15条で労働条件の明示を求めており
使用者から労働者への通知です。
内容は、絶対明示事項、相対明示事項、法定外明示事項
とわかれますが、契約書も通知書も内容は同じことも
あります。
契約はすべて口答でも問題はありませんが
通知書は絶対明示事項のなかに文書明示が強制されている
事項もあるため、文書が必要です
よって絶対明示事項は御社に請求できます
http://www.fujisawa-office.com/zesei7.html