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コラムの泉

検索結果143

専門家によって投稿されたコラムです。

  • メンタル面の強靭化を授業に取り

    【メンタルの強靭化】仕事が辛いと仕事から逃げたいとを考える。人間関係の軋轢を感じると同様に逃避したい...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 働きやすい環境にしたところ応募

    【応募者殺到】建設資材をレンタルしている「A社」と言う中小企業がある。A社は全社員残業ゼロ、有給休暇...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 思い切ってリフレッシュすればエ

    【リフレッシュする】何をやってもうまくいかないときがある。そんなときは「休息しろ」と言うサインだと思...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 法定休日は就業規則に定めた方が

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。2022年の関東甲信の梅雨明けは平年より22日も早い6/27で...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 職場の人員を「非定員制」にする

    【非定員制】会社の中には人的余剰の部署と人手不足の部署があるものだ。でも大概の会社では各部署とも人員...

    著者:彩愛コンサルピア

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労働実務事例集

検索結果11

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果3,829

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 大学生の働き方について

    ぴぃちん様 ご丁寧に、そしてわかりやすくご返答して下さりありがとうございます。 学生の方より...

    著者:ビギナーそうむ

  • Re: 大学生の働き方について

    こんにちは。 そのような提案を該当者さんがうけるのかどうかでしょう。 副業を禁止すること...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 平均賃金で算入しない賃

    > 会社が1月に数日休業しました。賃金は末締めです。 > 今社員の休業手当を算出する中...

    著者:いつかいり

  • Re: 時間外労働と代休

    ぴぃちんさん 回答ありがとうございます 説明下手で申し訳ありません > 労働日に...

    著者:オルタ

  • Re: 振替出勤

    こんにちは。 > 先日、大雪のため何人かの社員が明らかに出勤不可能な状態となり こ...

    著者:ぴぃちん

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税務経理について

検索結果79

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 特別手当について

    安芸ノ国様 こんにちは。 分かりやすくHPまで教えてくださって大変助かりました! 就業規...

    著者:poo5

  • Re: 特別手当について

    ぴぃちん様 こんにちは。 丁寧に教えて頂きありがとうございます! 教えて頂いた事を参考に会...

    著者:poo5

  • Re: 特別手当について

    こんにちは。 昨今、企業関係者も会社の知名度など高める意図で公共、私的なイベントへの参加が相次...

    著者:

  • Re: 特別手当について

    こんにちは。 1. 貴社がそれで是とするのであれば,支払うことが問題になることはないでしょう...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 決算書の給与賃金に通勤

    こんにちは。 給料賃金に含めるもの・含めないもの(一般的な使い分け)の区分けです。 ...

    著者:

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企業法務について

検索結果24

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 出向契約書について

    こんにちは。 詳細をもっと出向先と相談し決定しなければならない状態かなと思われます。 「...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 取引先の出向受入につい

    ご回答ありがとうございます。 まさにこのような出向元・出向先間の制度相違に伴う、実務面での検討...

    著者:テリア

  • Re: 取引先の出向受入につい

    在籍出向の場合、実務的には2つ問題があります。 1.出勤カレンダーが異なる場合、A社は休日でも...

    著者:booby

  • Re: 親睦会役員について

    > タイトルにも書かせていただきました親睦会役員についてご相談です。 > 弊社では年間...

    著者:hitokoto2008

  • Re: 親睦会役員について

    何はともあれ、組織の運営上協力していただけない方が存在するのは困りますね。 心中ご察し申し上げます...

    著者:hitokoto2008

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総務の給湯室

検索結果125

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 60時間を超える残業割

    こんにちは。 法定外の休日の労働というのは、法定休日の労働でなく、時間外労働としてカウントされ...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 60時間を超える残業割

    ぴぃちん様の回答とかぶる部分もありますが >上の者は60時間を超えた時間に法定外の休日出...

    著者:うみのこ

  • 60時間を超える残業割増率につ

    何年振りかに古巣に帰って来て相談しております。 本年4月より、中小企業においても1ヶ月の残業時間が...

    著者:Shun1002

  • Re: 連勤を望む社員について

    > おはようございます。 > > 実際に労働していたのであれば、賃金の支払い...

    著者:ハリス

  • Re: 連勤を望む社員について

    おはようございます。 実際に労働していたのであれば、賃金の支払いは必要ですね。 ただ、休...

    著者:ぴぃちん

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労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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