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コラムの泉

検索結果17

専門家によって投稿されたコラムです。

  • リーダーになりたくない人が増え

    【リーダーになりたくない】リーダーシップとは模範を示すことである。~リー・アイアコッカ氏の言葉~【本...

    著者:彩愛コンサルピア

  • なぜか定年制のない会社が業績抜

    【定年制のない会社】貴重な経験やすばらしいノウハウを持っている人でも高齢と言う理由で邪魔者扱いする会...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 全員正社員、定年なしの会社は好

    【人事・労務】安い賃金で最高のパフォーマンスを期待する経営者は多い。その手段の一つとして非正規雇用を...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 残業をなくすための特効薬!

    【労務管理】きびきび行動を心がけ、緊張感と集中力を持って仕事をすればムダな残業はなくせる。何も「働き...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 「徳」の人が将来の管理職候補で

    シリーズ「企業のパワーを倍増させるコンピテンシー<リーダーシップ>!」<第529回>(第4話)「『徳...

    著者:彩愛コンサルピア

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果146

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 1日8時間を超えた分の

    ton様 ご返信ありがとうございます。 ・時給に管理職手当分が含まれるが、残業代を差し引いて...

    著者:会社員もここ

  • Re: 1日8時間を超えた分の

    Srspecialist様 ご返信ありがとうございます。 お返事が遅くなり申し訳ございません...

    著者:会社員もここ

  • Re: 1日8時間を超えた分の

    > 1日8時間を超えた分の時間外割増賃金について質問です。 > > 育児の関...

    著者:Srspecialist

  • Re: 1日8時間を超えた分の

    こんにちは。 現在が時給制であり、以前の賃金の総額を参照して時給額に合意したとして、現在の契約...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 1日8時間を超えた分の

    > 1日8時間を超えた分の時間外割増賃金について質問です。 > > 育児の関...

    著者:ton

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税務経理について

検索結果2

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

企業法務について

検索結果1

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • 退職者の再雇用契約について

    はじめまして。退職者の再雇用について、お尋ねしたいことがございます。 退職者の再雇用について、...

    著者:chamann

総務の給湯室

検索結果3

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • 固定残業が差引計算できる給与ソ

    固定残業手当を支給していますが これを上回る残業代が発生した時は当然支払い義務があるため 今はエクセ...

    著者:マサカニ

  • Re: 役員の義理の妹が亡くな

    > 役員の義理の妹さんが亡くなりました。 > > 一般の社員であれば、親しい...

    著者:HOF

  • 管理職の代休取得

    こんにちは。今更ながらの質問で恐縮ですが、教えてください! 管理職が休日(祝日)に出張したため...

    著者:

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