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「 トライアル雇用実施計画書 」についての検索結果です。

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労務管理について

検索結果：11件

• Re: 既卒者トライアル雇用

  syesyann 様 下記の件ですが、支給は3ヶ月が上限ですので10日間は助成金対象になりませ

  著者：北村浩一

• Re: 既卒者トライアル雇用

  北村浩一様 早速のご指導ありがとうございます。 私も必要派だったので、自信もって説明しま

  著者：syeisyann

• Re: 既卒者トライアル雇用

  syeisyann 様 おはようございます。 下記の件ですが、「トライアル雇用実施計画書

  著者：北村浩一

• Re: トライアル雇用期間のみ

  こんにちは。 適性がないと判断したため、契約期間満了で雇用を終了したからといって、即、試行雇用（ト

  著者：まゆり

• Re: トライアル雇用実施計画

  > > こんにちは > > 　事業所の所轄で、助成金関係の受付窓口のある公

  著者：

• Re: トライアル雇用実施計画

  > こんにちは > 　事業所の所轄で、助成金関係の受付窓口のある公共職業安定所へ確認さ

  著者：stm

• Re: トライアル雇用実施計画

  こんにちは 　事業所の所轄で、助成金関係の受付窓口のある公共職業安定所へ確認されるのが一番だと思い

  著者：

• トライアル雇用実施計画書

  雇用保険のトライアル雇用助成金において、雇い入れの日から１４日以内に提出することとされている「トライ

  著者：stm

• Re: 中途採用って・・・

  > 初歩的な質問で大変お恥ずかしいのですが、中途採用者を雇う際の事務手続き、必要書類等を教えて

  著者：

• Re: 試用期間と助成金

  > 入社時に3ヶ月間の試用期間を設けております。 > トライアルで採用した場合、3ヶ月

  著者：勝田労務管理事務所

• Re: トライアル雇用の後に

  > トライアル雇用の後に、常用ではなくアルバイトとして雇用することになりました。これはトライア

  著者：久保ＦＰ事務所