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「 最低賃金 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果:987

  • Re: 継続雇用後の更新基準

    厚生労働省のホームページには「継続雇用後の労働条件については、高年齢者の安定した雇用を確保するという

    著者:人事戦略研究所

  • Re: 使用者側が設ける労働条

    > 本件については、関係文献等の調査・検討を行い、当方もご教授いただいたように賠償予定の禁止に

    著者:神戸元町労務管理サポート

  • Re: 使用者側が設ける労働条

    先日は、ご教授いただきまして大変ありがとうございました。 本件については、関係文献等の調査・検

    著者:SENNA

  • Re: 継続雇用制度対象者の選

    再雇用の条件ですが、貴見解のとおりです。給与額については最低賃金確保はもちろんですが、労働時間や職務

    著者:品川労務コンサルタント事務所

  • Re: 継続雇用制度対象者の選

    ありがとうございました 大変参考になりました。 やはり 投票っていうのは無理がありそうですね 我

    著者:momonga1228

  • Re: 使用者側が設ける労働条

    ①上記のように労働者にとって非常に理不尽な条件(労働者から退職を申し出たときの不利益な賃金精算)によ

    著者:神戸元町労務管理サポート

  • Re: 歩合給導入について

    基本給が最低賃金を上回り、かつ、就業規則にその歩合給は時間外手当と休出手当を含むことを明示していれば

    著者:社会保険労務士法人パートナーズ

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