「 サンプル 」についての検索結果です。
検索結果:282件
社員が使っていた駐車場が使用できなくなり、社員が個別に駐車場を借りることになります。 1,000円
著者:そうむのとむ
お世話になります。 当社では、10年前に商工会からサンプルをもらい就業規則を作りました。 最
著者:ナナコ
村の長老 さん、フォローありがとうございます。 1)について、補足すると、61時間分の残業代を
著者:いつかいり
4週間無断欠勤者の社員へ、退職(または、出勤)の意思確認の文書を送付を考えています。 どのような文
著者:ぜろ001
どなたも回答がされていないの。 法改正でご質問の項目を管理しないといけなくなりました。 派遣先管
著者:
労務から一線を退いたので、うろおぼえですが、 「休日カレンダーによる」と記載して、サンプルに提
著者:いつかいり
はじめまして。 お疲れさまです。総務人事担当で、個人住民税も担当しています。 当社の場合は…
著者:dada
お疲れさんです 改正高年齢者雇用安定法対応]定年後再雇用に関する点では、年退職後に再雇用者が増
著者:
> このようなことを言われて、これは「退職勧奨に過ぎない。」から従わなくてもいい、との理屈で受
著者:Yuka
お疲れさんです ご専門弁護士の方ですと、充分なサンプル規程など公開されています 自社に応じた
著者:
レスがつかないようなので、 >当社では、退職したい場合は、退職届を1か月前までに提出することに
著者:hitokoto2008
いつも参考にさせていただいています。 今回は、とんでもない社員さんが出てきてしまったので、対応
著者:ユキンコクラブ
> > > 私の会社では、 > > ・遅延証明書があれば、遅延証
著者:
> 私の会社では、 > ・遅延証明書があれば、遅延証明書の時間範囲内であれば定時出
著者:みなとみらい人事コンサルティング
> 社労士として回答します。 > > 交通機関の遅延による遅刻を、どう扱うか
著者:
お世話になっております。 現在の就業規則に交通遅延についての取り決めがないため、盛り込みたいと
著者:
> 社員の妊娠が発覚してから育児休業を終えるまでの手続きについて > 一連の手続きを教
著者:ポーラーベアー
初めて投稿させて頂きます。宜しくお願いします。 今まで長く人事を担当して参りましたが、 若い
著者:りりみな
ユキンコクラブ様 ありがとうございます。 『担当が変わった時が変更時』はその通りだと思います
著者:
弊社は、就業規則を労働局に提出する義務もない、社員10人にも満たない小さなソフトウェア開発等を行って
著者:新前社長
お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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