目標の大切さ

目標の大切さ

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2011-05-10

------------------------------------------------------------- 成長し続ける企業に！サービス業専門社労士日記（第668回） ------------------------------------------------------------- おはようございます。 メルマガ発行者のこまつじゅんいちです。 このメルマガは サービス業特に飲食店経営者及び店長 売上が上がらないとお悩みの経営者 労務管理の難しさを感じている人事担当者 同業の社労士さん へ向けてこまつが自由に書きたいこと書いているメルマガです。 テーマは 「従業員のやる気と売上は本当に連動している」 です。 ------------------------------------------------------------- ◎お客様の売上アップのため！サービス業専門社労士日記 のバックナンバー・配信停止はこちら ⇒ http://archive.mag2.com/0000250571/index.html 小松潤一社会保険労務士事務所 http://www.style-neo.jp　　http://www.style-neo.com ------------------------------------------------------------- 目次 ■はじめに ■目標の大切さ -------------------------------------------------------------- ■はじめに 最近ランニングをしています。 ちょっとサッカーをもう一度やってみようと思い 走っているのですが久しぶりに走って見ると まったく走ることが出来ないのです。 さらに30分位しか走っていないの すぐに筋肉痛になるのです。 それも普段使わない筋肉がたくさんあるようで ほんの少しの運動でクタクタです。 ランニングウエアーなど持っていないので ほぼ私服で走っているのですが他人から見たら 体力向上の運動している人ではなく 単に急いでいる人に見えるでしょう！！ まあ夏には海に行ったりしてみすぼらしい体を 出すのも何なんで今から体力を鍛えて ザックジャパンに選ばれても大丈夫な準備をしていきたいと思います。 ちなみに当社ももうすぐ健康診断なんでそれまでに なんとかしなければ 今日はそんな話 ------------------------------------------------------------- ■目標の大切さ 準備運動をあまりせずに走った時と きちんとした後に走ったときとでは 疲労感が違ってくるようです。ちなみに30歳以上限定でしょうけど 体力を向上させる運動をしていて怪我とかしたらバカらしいですし 走る前には必ず準備運動が必要になってきます。 そしてついに走り始めると結構きついのです。 最初は簡単に走れるだろうと思っていても いざ走って見るとつらいのです。 そして自分の中の弱い部分が邪魔をしてきて ついにすぐに走ることを辞めてしまいます。 ところがこんな条件がついていたら頑張るのではないでしょうか？ 1ヶ月間休みなくランニングをしたら100万円をプレゼント これだったら走れるのではないでしょうか？ 何か目標があるとつらいことも続けることが出来ます。 社労士試験勉強もそうですが つらい勉強の先には輝かしい未来が待っている そう思ったら続けることが出来ます。 （ちなみに輝かしい未来はそれほど待ってもないのですが・・・・・・） つらい仕事や大変な仕事は何か目的がなければ人間は 続けることが出来ないのです。 その目的を自分で発見する人は次から次へと 難しい仕事にチャレンジしていきそして自分を成長させていきますが そんな人材はわずかしかいません。 もし御社で 「当社の従業員はみんなやる気がない！！」 と 思っているのであれば何か目標を与えてみてはどうでしょうか？ 「今月中にこれとこれを完全に覚えるように！もし覚えたら 　全員にランチをおごるよ」 「今月の営業所ノルマを達成できれば温泉旅行に連れて行く！！」 とか 温泉旅行やランチでみんなのモチベーションが上がるかどうかは わかりませんが 何か目的を与えた上げると効率は上がるはずです 何も物だけとは限りません。 将来のビジョンを示してあげることも目標を与えるのといっしょです。 今月はこれをやっていこう 来月はそれをやっていこう そしてその次は○○で その次はこれをやって すると1年後には管理者として働けるようになって 管理者としてこれをやって1年経過したら 自分で会社を経営出来るようになっているから やってみよう！ など物以外でも十分にモチベーションを上げることが出来るのです。 そんなこんなで目標は大切なんです。 ダイエットはきついですけど異性に持てたい ランニングはつらいですけど健康になりたい 勉強はしんどいけど良い大学に入りたい 仕事は厳しいけど将来会社を作りたい このような目標を立てれば苦しくても耐えきれるのです。 そして目標を立てることが出来ない人には上司が うまく目標を立ててあげてそれを実行させれば良いのです。 皆さんはどんな目標がありますでしょうか？ おしまい よかったら感想をください info@style-neo.jp ------------------------------------------------------------- 創造人材株式会社 小松潤一社会保険労務士事務所 小松潤一 http://www.sou-jin.com/ http://www.style-neo.jp info@style-neo.jp