蛻変（ぜいへん）の経営に挑戦することです！

蛻変（ぜいへん）の経営に挑戦することです！

atc-172134

column:column_misc:column_management

2016-12-09

【経営革新】 変革できなければ滅びるのみ。つまり、経営は変化対応すること。 これが経営の本質です。 ============================================================= 【本文】 ■蛻変（ぜいへん）の経営に挑戦することです！■ 「蛻」は「もぬけ」と読むそうだ。 「もぬけの殻」は、例えばセミの抜け殻をイメージしてほしい。 脱皮できない蛇は死ぬと言われている。 何度か脱皮を繰り返して成長していくわけだ。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 「蛻変（ぜいへん）の経営」とは、何度も脱皮を繰り返しながら企業が成 長していく様だ。 「蝶」は植物の葉っぱなどに卵を産み付けて生涯を終えるだろう。 その「卵」から「幼虫」がかえり、葉っぱを食べながら成長して「さなぎ」 になる。 「さなぎ」からやがて脱皮して成虫である「蝶」になるのだ。 変革できない会社は成長しないからいずれ行き詰まり、破たんして企業活 動を終わる。 変化対応する企業は「蛻変（ぜいへん）の経営」で半永久的に存続が許さ れるのである。 　　　　　　　　＝コンピテンシー宣教師＝ ＊　蛻変（ぜいへん）の経営を実践する経営者は、 　　　　　　　　　　　　　　　　　コンピテンシーを磨いています。　＊ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 発行責任者：さいたま市中央区上落合５丁目１９－２９ 　　　　　　　　彩愛コンサルピア代表　下山明央 この記事に関するご感想、ご意見はこちらから　3223898301@jcom.home.ne.jp ************************************************************************* メールマガジン「仕事のできる人の集団作り戦略」好評配信中！登録はこちら ⇒　http://www.melma.com/backnumber_59181/ ブログにも味深い記事を掲載しています。こちらをクリック！ ⇒　http://plaza.rakuten.co.jp/saiaiconsul/ ⇒　http://blog.goo.ne.jp/saiaiconsul/ *************************************************************************