配偶者控除の扱い

> 社員の配偶者（専業主婦）が、１１月から働きに出ると聞きました。
> 正社員（健康保険・厚生年金付き）になった場合には、今年の年末控除では扶養控除の対象外になるのでしょうか（二か月しか働いていないので年間所得は微々たる金額です）
>
> そうなる場合に、それを避けるためには、新しい勤務先で12月まではアルバイト扱い（源泉徴収のみ）にしてもらい、来年から社員扱いにしてもらえば、配偶者控除も受けられますか？
> 勤務条件を確認されているようなので。

こんにちは。
所得税での扶養者は、12/31時点での所得額（収入額-必要経費=所得額）
が38万円を超えてなければ扶養となります。
給与所得だけならば103万円を超えなければ扶養となります。
１１月からの就業であれば103万円を超えることは考えらにくい
ことなので、今年に関しては控除対象配偶者のままで大丈夫です。
来年の所得が３８万円を超えることがあるのであれば、来年の扶養からは
外された方がよろしいかと思います。

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ありがとうございました。

所得税の場合と社会保険の場合で扶養に含まれるルールが違うのですね。
１）所得税のは、たんたんと11～12月の所得額に応じて配偶者控除の金額を計算する
２）社会保険に加入するかどうかは相手の会社の考え方次第
３）年間所得金額が制限を超えた場合には、（もし社会保険の家族であったら）強制退出という
ことですね。

社会保険と所得税は、連動しているものとばかり思っていました。