「 代休と振替休日 」についての検索結果です。
検索結果:84件
代休と振替休日の違いは、休みを事前に振替ることですか? 事前に振り替えるとは、休日出勤より前に休む
著者:
中小企業緊急雇用安定助成金の主旨から考えると、 貴社の場合、そろそろ助成金から卒業する頃かもしれま
著者:ひであき33
> いつもお世話になっております。 > 休日出勤の勤務時間についてです。 >
著者:オレンジcube
> 私は一応管理手当ての付いた管理職になっていて、時間外手当は付きません。 > この場
著者:オレンジcube
> すでに回答がなされてるので、補足だけします。 > > 代休(振替も含む)
著者:HOF
すでに回答がなされてるので、補足だけします。 代休(振替も含む)が適用されない管理監督者の範疇
著者:ひであき33
> いつも参考にさせていただいております。 > 管理職の代休および振替休日の取り扱いに
著者:1・2・3
いつも参考にさせていただいております。 管理職の代休および振替休日の取り扱いについて教えてください
著者:ドラゴンズ
> > 振替休日と代休の割増賃金と残業代について教えて下さい。 > > カ
著者:経理経理
> > 振替休日と代休の割増賃金と残業代について教えて下さい。 > > カ
著者:経理経理
> 振替休日と代休の割増賃金と残業代について教えて下さい。 > カレンダーが土曜日は
著者:オレンジcube
> 振替休日と代休の割増賃金と残業代について教えて下さい。 > カレンダーが土曜日は
著者:1・2・3
振替休日と代休の割増賃金と残業代について教えて下さい。 カレンダーが土曜日はじまりとします。振替
著者:経理経理
> こんにちは。 > 回答がないようなので私の考えを投稿します。 > 8月の営
著者:
ARIESさん 親切なアドバイス有難うございました。やはり、経営者は、法律を遵守した最低限に従業員に
著者:
> ARIESさん 事例を示した回答有難うございました。良く理解できました。そこで、ついでに質
著者:ARIES
ARIESさん 事例を示した回答有難うございました。良く理解できました。そこで、ついでに質問ですが、
著者:
ずいぶん昔のスレを上げましたね(笑) > ①振替休日の予告にもかかわらず、正当な理由なく
著者:ARIES
いつも勉強させていただいております。 代休と振替休日の違いが良く理解できました。有難うございました
著者:
「問題ないか」の質問に十全な回答は出来ないので、気になる点のみ書き込みます。 まず用語の定義と
著者:外資社員
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2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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[2022.7.24]
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[2018.10.10]
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