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「 基発150号 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：112件

• Re: 雇用継続による有給休暇

  > はじめて投稿させていただきます。 > > さて質問ですが、定年後続けて雇

  著者：

• Re: 嘱託社員から正社員に変

  > 現在、本人の希望により嘱託社員が1名おります。 > 弊社の就業規則では、嘱託社員は

  著者：

• Re: 全額払いの原則について

  takaaki様 こんにちは。 ご質問の件ですが、残念ながら賃金全額払いの原則に反し違法

  著者：ガチャック

• Re: 給料毎日0.5H単位で

  ひたすら歩くさん、こんにちは。 げんたといいます。 原則論の話をさせて頂きます。

  著者：げんた

• Re: 時間外労働の評価の仕方

  > 新米カチョー様 > > 結論から先に申し上げますと、ご質問の内容の休日振

  著者：新米カチョー

• Re: 時間外労働の評価の仕方

  新米カチョー様 結論から先に申し上げますと、ご質問の内容の休日振り替えは、問題があります。理由

  著者：ガチャック

• Re: 育児休職後の有給休暇の

  > 育児休業制度（法第５条～第９条）によれば、 > 労働者は、会社に申し出ることによ

  著者：ヨット

• Re: 有給休暇について教えて

  > 診療所の事務のものです。 > 月火木金は８H勤務、水土は４H勤務となっていますが、

  著者：ヨット

• Re: 始業時間前に早退した場

  > どうもありがとうございました。 > このようなパターンははじめてでしたのでとても助

  著者：ヨット

• Re: 法定休日について

  > > 法定休日は、指定をしなければならないので、 > > 労働基準法

  著者：新米カチョー

• Re: 法定休日について

  > 法定休日は、指定をしなければならないので、 労働基準法では法定休日がいつであるかを特

  著者：Maria

• Re: 時間外労働の届け出につ

  正確には労働基準監督署に問い合わせていただきたいのですが、 > 所謂、36協定の件で質問

  著者：グレゴリオ

• Re: 基本単価・残業単価の端

  > こんばんは。 > > ご質問の遅刻・早退控除の端数処理の件ですが、例えば

  著者：ゆんたん

• Re: 基本単価・残業単価の端

  こんばんは。 ご質問の遅刻・早退控除の端数処理の件ですが、例えば、日給が11,200円の人の場

  著者：ガチャック

• Re: 労働時間が毎日異なるパ

  有給休暇を取った場合の賃金については、労働基準法第39条6項で、1)平均賃金、2)所定労働時間労働し

  著者：グレゴリオ

• Re: 管理監督者と時間外労働

  ハロルドさん、こんばんわ 監督又は管理の地位にある者の範囲(昭和63年3月14日基発150号)

  著者：すなぐち社会保険労務士事務所

• Re: パートの契約について

  > 半年契約でパートとして働いています。 > 現在５ヶ月目に入り、契約満了で退職しよう

  著者：

• Re: 現時点では時間単位の年

  皆さん混乱されてるようなので、半日及び時間単位の考え方についてお答えします。 結論を先に言うと

  著者：須藤労務管理事務所

• Re: 帰任時の有給の取り扱い

  随分前の書き込みに関して(元スレも消えてる?)ですが… 年次有給休暇を付与する際の、継続勤務か

  著者：グレゴリオ

• 補足

  時間給の場合に、1分まで支払うべきかは不明なのですが 下記をご参考までに。 とは言え、一日の

  著者：外資社員