借り上げ社宅について

> いつもは拝見し、勉強させていただいています。
>
> さて、今回の相談ですが、
> 弊社の社宅の仕訳について教えていただきたいのです。
>
> 現在支払時に　支払家賃/預貯金
> 負担金　　　　給与/雑収入
>
> としています。
>
> それを福利厚生費とし差額を経費とするのは間違いでしょうか？
>
> 従業員すべてが社宅ではありませんが、その他の方には、住宅手当が支給されています。
>
> 入社して３ヵ月になりますが、
> 前任者退職後の為、引継ぎもなく悪戦苦闘しています。
> 上司は経理の知識が無く、相談できません。
> その他、いろいろありますが、途中での仕訳変更は、
> やはり問題でしょうか？
>
> どうぞ、よい知恵をおかしください。

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こんばんは。

社員寮費負担について、過去の私の回答で恐縮ですが、参考になりますでしょうか？

http://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-153630


尚、処理方法ですが、合法であれば年度途中からの変更でもかまわないと思います。

>
>
> こんばんは。
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> 社員寮費負担について、過去の私の回答で恐縮ですが、参考になりますでしょうか？
>
> http://www.soumunomori.com/forum/thread/trd-153630
>
>
> 尚、処理方法ですが、合法であれば年度途中からの変更でもかまわないと思います。

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ﾊﾟﾙｻﾞｰさん　ありがとうございます。

どちらでも、間違いではないようですね。
雑収入が気になったのですが、
今のままで処理していきます。