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労務管理

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労働時間変更について

著者 tigerakiko さん

最終更新日:2009年08月20日 20:20

いつも勉強させて頂き、ありがとうございます。

残業時間削減等を目的として、労働時間変更を検討しています。現在7時間50分、1時間休憩です。始業時間を遅くして、
かつ、10分増の8時間労働を検討しています。年間休日変更なし、賃金変更なしと考えています。


労働時間変更について、問題点や必要な手続きをご教授下さいませ。

よろしくお願い申し上げます。

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Re: 労働時間変更について

著者jinjiさん

2009年08月21日 11:05

勤務時間が増えて休日賃金もまったく変更なしというのは従業員の理解を簡単に得られるとは思いませんが、御社の労使関係はどのようなものでしょう?そこに問題がなければ就業規則の変更や労基署の届出など事務的な処理だけですが・・・。

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