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コラムの泉

検索結果70

専門家によって投稿されたコラムです。

  • 中小企業の月60時間を超える時

    『税理士法人京都経営/株式会社京都経営コンサルティング』メールマガジンサービス≪税務と経営のサプリメ...

    著者:税理士法人 京都経営

  • 60時間超の時間外労働の中小企

    ○中小企業戦略【総務の知恵】2022.3.160時間超の時間外労働の中小企業の猶予措置の終了について...

    著者:オフィス中橋

  • 手当を減額したり不支給にしたら

    2021年11月16日号(no.1220)3分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら(https://...

    著者:あやめ社労士事務所

  • 休日の8時間超の労働が25%+

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。昨日(2021/08/10)は東京都心で36.8℃の猛暑日とな...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 残業代の計算方法

    突如日本に襲いかかった新型コロナウイルス禍。感染の広がりを抑えるため発出された「緊急事態宣言」を受け...

    著者:野手人事労務コンサルティング

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労働実務事例集

検索結果9

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果577

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 社会保険加入すべきか

    ありがとうございます! 介護の処遇改善手当は事務員、用務員、調理員も、係数は少ないですが当法人では...

    著者:たぬきのこぶた

  • Re: 社会保険加入すべきか

    > 現在従業員51人以上の社会福祉法人の職場で、調理員の雇用形態について質問です。 >...

    著者:springfield

  • Re: 出張移動日の有給休暇

    こんにちは。 状況が把握しきれませんが、日勤の方がその日に有給休暇を取得して日勤労働せず、例え...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 管理監督者の労働時間の

    1. 管理監督者は、労働基準法の労働時間、休憩、休日に関する規定の適用を受けません。したがって、就業...

    著者:Srspecialist

  • Re: 出勤簿のルールについて

    > 出勤簿を現在出勤日の押印のみで作成しております。 > 残業の場合は時間を書き込む、...

    著者:ton

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税務経理について

検索結果5

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 給料計算の十進法につい

    ぴぃちん様 ご返信ありがとうございます。 大変詳しく教えていただき、とても勉強になりました。 ...

    著者:総務チャレンジャー

  • Re: 給料計算の十進法につい

    こんばんは。 0.16時間はイコール10分にならないです。給与計算されるのであればそのまま10...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 仕事で朝から翌日まで連

    おそらく2勤務日に渡っているかとは思いますが、法定通りの休憩時間といわれると、1勤務が8時間を超える...

    著者:ぴぃちん

  • 給料計算など

    こんにちは、質問があります。 小さな会社で事務員をしています。 うちの会社では各従業員ごとの...

    著者:chocogato

  • Re: 深夜の業務の賃金につい

    道東あさひさん、こんにちは。 念のため、補足をさせて頂きます。 深夜労働の部分は1.25割増...

    著者:元人事部

企業法務について

検索結果10

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 暦日を跨ぐ勤務の給与と

    こんばんは。 あくまで推測です。 土曜日の所定休日を暦日として考えるのであれば、 ...

    著者:ぴぃちん

  • Re: どのような結論になりそ

    村の平民様、ありがとうございます。 今一度考えさせていただきます。 > ① 17:00...

    著者:

  • Re: どのような結論になりそ

    ① 17:00~翌朝9:00は16:00になります。その間に休憩が3:30となっているので、この休憩...

    著者:村の平民

  • Re: みなし残業手当と超過勤

    みなし残業手当とは、賃金の中に一定の時間、例えば「月20時間の残業を含む」と賃金規定で定めたとすると...

    著者:

  • Re: 特定派遣の労働条件につ

    雇用関係は、派遣元と派遣社員にありますので、就業規則や36協定のもとに、派遣社員が時間外・休日・深夜...

    著者:bjnba

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総務の給湯室

検索結果23

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 深夜手当の具体的請求方

    ありがとうございます。 いくつかの根拠となるものは確かにあるのですが、万が一争いとなった場合に「物...

    著者:ペガサスαβ

  • Re: 深夜手当の具体的請求方

    > しかもこの深夜労働は、私の上長からの業務命令として行ったものであり、そのことを示すシフト表...

    著者:ぴぃちん

  • 深夜手当の具体的請求方法

    深夜労働(22:00を超えての労働)を行っているのに深夜手当が支払われていないので、これを会社に対し...

    著者:ペガサスαβ

  • Re: 深夜の賃金割増について

    > 深夜労働の割増賃金の計算について教えていただきたいのですが、 > 午前3時~正午(...

    著者:ぴぃちん

  • 深夜の賃金割増について

    深夜労働の割増賃金の計算について教えていただきたいのですが、 午前3時~正午(うち1時間休憩)の労...

    著者:karapon

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労働実務事例集

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法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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