「 育児 介護 休業 規定 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。
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専門家によって投稿されたコラムです。
2024.3.23K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1060本日のメニュー1はじめに2過...
著者:K-Net社労士事務所
2023.3.11K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1006本日のメニュー1はじめに2過...
著者:K-Net社労士事務所
牛島総合法律事務所ClientAlert2022年6月17日号<目次>-コーポレート/会社法:株主総...
著者:牛島総合法律事務所
2022.7.2K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo970本日のメニュー1はじめに2過去問...
著者:K-Net社労士事務所
『税理士法人京都経営/株式会社京都経営コンサルティング』メールマガジンサービス≪税務と経営のサプリメ...
著者:税理士法人 京都経営
検索結果24件
労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。
過半数労組(ないときは過半数代表者)と労使協定を結べば、代替休暇を与える代わりに、60時間超の時間外...
著者:労働新聞社
労基法第67条は、生後満1年に達しない生児を育てる女性は、休憩時間とは別に「1日2回各々少なくとも3...
著者:労働新聞社
年休の発生要件の1つとして、年休付与の基準日前6カ月(1年)に「全労働日の8割以上出勤したこと」が挙...
著者:労働新聞社
年次有給休暇の発生要件は、労働者が6カ月間(6カ月経過後は1年ごと)継続勤務し、全労働日の8割以上出...
著者:労働新聞社
高年齢雇用継続給付は60歳到達時等賃金と支給対象月の賃金額を比較し、その低下率に応じて支給率が決まり...
著者:労働新聞社
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
いつかいり様 ご回答ありがとうございます! 労働基準法の労使協定は限定列挙ですので、こち...
著者:早朝経理
> > プロを目指す卵 様 > > > > 初めまして、ご...
著者:プロを目指す卵
> プロを目指す卵 様 > > 初めまして、ご返信ありがとうございます。 ...
著者:いつかいり
プロを目指す卵 様 初めまして、ご返信ありがとうございます。 従業員代表との労使協定締結の上...
著者:なんでもかんでも
> 育児介護規定につきまして、入社1年未満の社員については、 > 会社の従業員半数以上...
著者:プロを目指す卵
検索結果6件
税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
ユキンコクラブ様 お返事ありがとうございます。 給与処理についても知りたかったので、経理の...
著者:どこかの総務担当
横から失礼します。(※編集もしました。すみません) 税務経理関係より、労務関係に投稿していただ...
著者:ユキンコクラブ
ぴぃちん さん のいわんとしているところは、御社の制度が 育児介護休業法にさだめるところの ...
著者:いつかいり
> こんにちは。 > > 育児・介護休業法による育児休業であれば、労使協定に...
著者:総務備忘録
こんにちは。 育児・介護休業法による育児休業であれば、労使協定による除外規定を設けなければ、有...
著者:ぴぃちん
検索結果37件
企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
いつかいり様 ご回答いただきありがとうございます。 再度確認しましたところ、確かにお教えいた...
著者:ソ~ム~
こんにちは > 法第5条第3項及び第4項は1歳6か月までの育児休業であり、2歳までの規定...
著者:いつかいり
現在法改正に合わせて規則の改正を進めておりますが、 弊社の育児介護休業の規則は、ほぼ厚生労働省の規...
著者:ソ~ム~
サラパオさんへ > > 初心者です。知識が乏しく申し訳ございませんがお分かりの方、...
著者:プロを目指す卵
> 弊社では育児休業に関する労使協定の届出は行っていないのですが、規程の文面、休業の対象者の部...
著者:プロを目指す卵
検索結果14件
総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
> 女性従業員の育児休業後、出勤時間を1時間遅らせて、 > しばらく毎日7時間勤務にし...
著者:プロを目指す卵
> 本日、やっと申請ができました。 > > 4月から地元のハローワークに何度...
著者:いつかいり
> 就業規則の変更届について教えて下さい。 > 以前も変更届出はした経験はあるのですが...
著者:いつかいり
> 質問者RASさんへ > > > そうですよね。無計画に取りすぎてい...
著者:ユキンコクラブ
こんにちは。 内容的には「労務管理」でご質問された方が回答が得られると思いますが、回答します。...
著者:タニー0131
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お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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