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「 日給 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。

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コラムの泉

検索結果60

専門家によって投稿されたコラムです。

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労働実務事例集

検索結果8

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 予告期間は暦日計算?休日や欠勤

    解雇予告の規定(労基法第21条)は「日々雇い入れられる者」には適用されませんが、「1カ月を超えて引き...

    著者:労働新聞社

  • 労働日少ない者を解雇するにあた

    使用者が、労働者を解雇しようとする場合には、少なくとも30日以上前にその予告をするか、あるいは30日...

    著者:労働新聞社

  • 休業日数のカウント方法は夜勤で

    一部休業日休業というのは作業を休むことですから、労働時間の一部を休んでも、その休んだ時間は休業したと...

    著者:労働新聞社

  • 月平均労働日数で欠勤控除、支払

    定時決定では、支払基礎日数が17日以上となる月をピックアップして、平均報酬月額を算定します。支払基礎...

    著者:労働新聞社

  • 大型連休組み17日未満に、勤務

    定時決定は、毎年4~7月の3カ月の間に受けた報酬の総額を月数で除して得た額(報酬月額)を基準として、...

    著者:労働新聞社

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果1,889

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 労災について

    こんばんは。 労災のために労働ができない場合には、休業補償が必要になります。 ただし、有給休...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 労災について

    ぴぃちん様、先日も今回もアドバイスありがとうございます! 労災の申請は可能なのですね。 有給...

    著者:えいと05

  • Re: 月給制社員のシフトにつ

    ぴぃちんさん ありがとうございます。 確認しましたら、労働契約書に週の休日数の記載のみでした...

    著者:たいたけ

  • Re: 月給制社員のシフトにつ

    ぴぃちんさん ありがとうございます。月給制なので問題ないのですね。 確かに月の区切りのタイミ...

    著者:たいたけ

  • Re: 月給制社員のシフトにつ

    こんにちは。 週の区切りと月の区切りとは異なりますので、日給制でなく月給制であれば、月の区切り...

    著者:ぴぃちん

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税務経理について

検索結果159

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 中途採用の日割り計算に

    こんにちは。 個人的な意見としては、賃金計算をどのようにしているのかきちんと確認して頂く必要が...

    著者:ぴぃちん

  • 中途採用の日割り計算について

    先月転職しました。 お給料が20日締めで月末払いとの事で、7/1~7/20日まで(出勤日数13日)...

    著者:ダーくん

  • Re: 健康保険料の計算間違い

    こんばんは。 調査の結果、やまなかさんの収めるべき社会保険料をきちんと申告されておらず納付して...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 健康保険料の計算間違い

    > 勤めている事業所へ年金事務所の監査が入り、わたしの健康保険料が計算ミスしていたと言われまし...

    著者:ton

  • 健康保険料の計算間違いについて

    勤めている事業所へ年金事務所の監査が入り、わたしの健康保険料が計算ミスしていたと言われました。平成2...

    著者:やまなか

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企業法務について

検索結果29

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 慶弔休暇について

    > > いつも勉強させていただいております。 > > カテゴリー違いでした...

    著者:mnmc

  • Re: 慶弔休暇について

    > いつも勉強させていただいております。 > カテゴリー違いでしたらお手数ですがコメン...

    著者:プログレス合同会社

  • Re: 慶弔休暇について

    > 著者 mnmc さん 最終更新日:2019年02月26日 13:00 について私見を述べま...

    著者:mnmc

  • Re: 慶弔休暇について

    著者 mnmc さん 最終更新日:2019年02月26日 13:00 について私見を述べます。 ...

    著者:村の平民

  • Re: ご記載なのですが駄目で

    労働条件通知書は交付されなかったのでしょうか。されていれば就業時間が書かれ、日給の持つ意味が補足でき...

    著者:村の長老

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総務の給湯室

検索結果59

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 規則にない制度を廃止。

    おはようございます。 対象者にとっては、同じ労働をいていても給与が減少しますから、不利益変更と...

    著者:ぴぃちん

  • 規則にない制度を廃止。通知して

    小学入学前の子供を育児している親について、 30分の時短については減給を免除して フルの給与を付...

    著者:みなとっち

  • Re: 就労日数とは

    何やら論理回路の迷路にハマってしまった感があります。 シンプルに考えればいいんです。 そ...

    著者:村の長老

  • Re: 欠勤中の給料について

    会社内での不祥事のため、とありますが、本人が勝手に休んでいるのであれば、現状は、欠勤の状態かと思いま...

    著者:ぴぃちん

  • Re: みなさんの役職名は?

    hitokoto2008 様 ご回答ありがとうございます。 >代表取締役・所長・チ...

    著者:

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