統合失調症診断基準と職場で気をつけるとよいことを解説

統合失調症診断基準と職場で気をつけるとよいことを解説

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2022-06-30

統合失調症の症状は、陽性症状と陰性症状があり、認知機能障害が起こります。発症の経過には大きく分けて5つの段階があり、現れる症状は個別によって異なることがあります。 企業で就職する統合失調症の方の多くは、症状が落ち着いているので就職している場合がほとんどですが、治療は長期的に続ける必要があるとされています。再発のきっかけとなるのは、服薬の中断や環境の変化によるストレスがきっかけとなることが多いようです。 今回は統合失調症の症状や経過について見ていきます。また、一緒に働く職場に統合失調症の人がいる場合、どのようなことに気をつけることができるのかを考えていきます。 動画での解説はこちらから →　https://youtu.be/ILQjvGD_kUw 文章での解説は、こちらから →　https://syougaisya-koyou.com/schizophrenia-passage-878/ ---------------------------------------------------------------- ◆◆　期間限定　◆◆ Amazonランキング複数部門で1位を獲得した 障害者雇用にすぐに役立つ電子書籍を無料プレゼント 障害者雇用の進め方、障害者雇用を行うことのメリットがわかります！ 【障害者雇用を成功させるための5つのステップ】 読むとわかること ・障害者雇用がうまく進んでいない理由 ・障害者雇用をスムーズに進めるためのステップ ・業務の切り出しのポイント 【特例子会社の設立を考えたら必ず読む本】 読むとわかること ・特例子会社という制度 ・特例子会社設立のメリット、デメリット ・特例子会社の事例 【中小企業の経営者が知っておくべき障害者雇用 障害者雇用の捉え方が変われば「組織は変わる」】 読むとわかること ・障害者雇用の現状と法律について ・組織にもたらす障害者雇用のメリット ・障害者雇用がうまくいかない本当の理由とは ---------------------------------------------------------------- 発行者名：障害者雇用ドットコム お問い合わせ先：syougaisya.koyou.com@gmail.com ブログ：https://syougaisya-koyou.com/ YouTube：https://www.youtube.com/channel/UCQsssDjafgpeT83DmfWQtYg/videos メルマガ：https://39auto.biz/create-com/registp.php?pid=1 Facebook：https://www.facebook.com/syougaisyakoyou.com123/ 　ブログ内容について、随時、発信しています。 Instagram：https://www.instagram.com/syougaisyakoyou.com123/ LINE：https://lin.ee/G7OOxiv 　障害者雇用に役立つ視点やポイントを発信しています。