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キャリアアップ助成金

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    江崎会計の税務情報 『 一 刀 両 断 ! 』
  
  ~実戦で実践できる本当の税務対策をご紹介します~     
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      2021年7月7日  Vol.555
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今回は名古屋事務所2課の堀が担当させて頂きます。

コロナの影響はまだ収まる気配がありませんがそんな中でも人材の確保
や昇給に頭を抱える事業主の方も多数みえると思います。
今回は従業員雇用形態の変化等で昇給を行った際に受給できる可能性
のある助成金の紹介と既にご存じの方へ令和3年度からの変更点をお伝
えしたいと思います。

キャリアアップ助成金とは
「非正規労働者」の正社員化、人材育成、処遇改善などの取組に対して
助成される制度です。令和3年4月1日以降に取り組みを実施した場合
のキャリアアップ助成金の中には
・正社員化コース
・障害者正社員化コース
健康診断コース
・諸手当制度等共通化コース
・選択的適用拡大導入時処遇改善コース
短時間労働者労働時間延長コース
以上6つのコースがあり、今回は
「正社員化コース」についてご説明させていただきます。

<今週のポイント!>
1.正社員化コースとは?
2.助成金の支給要件
3.令和3年度からの変更点と注意点

https://www.tax-sos.co.jp/news_tax/1437.html


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最後までお読みいただいてありがとうございました。
次回もお楽しみに。


メルマガ 江崎会計の税務情報『一刀両断!』
http://www.mag2.com/m/0001123104.html


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