■Vol.40(通算 Vol.175) 2008-6-25 毎週水曜日配信
■■■―――――――――――――――――――――――――――――――
□□■ 経営に生かせる
人事・
労務・法律の知識
■■■ ― 経営者、起業準備の方必見です!―
□□■
■■■ 「
賃金構造統計19年時給」
□□■
■■■ 週刊(毎週水曜日発行)
□□■
http://www.o-bamc.com
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「
賃金構造統計19年時給」
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時給の相場
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平成19年のアルバイト・パ-トの時給は男性1,085円、女性962円が相場。
ともに前年(平成18年)よりも2.6%増加しています。
厚生労働省調査「平成19年
賃金基本統計調査」より。
1. 都道府県・産業別
東京都(男性)
製造業1,173円 卸・小売業1,085円 飲食・宿泊業1,077円
その他のサービス業1,223円
埼玉県(男性)
製造業1,069円 卸・小売業959円 飲食・宿泊業913円
その他のサービス業948円
千葉県(男性)
製造業1,251円 卸・小売業969円 飲食・宿泊業942円
その他のサービス業1,101円
神奈川県(男性)
製造業1,134円 卸・小売業1,012円 飲食・宿泊業946円
その他のサービス業1,121円
2. 年齢・性別
男性
20~24歳971円 30~34歳1,221円 40~44歳1,225円 50~54歳1,206円
女性
20~24歳931円 30~34歳1,009円 40~44歳983円 50~54歳959円
++++++++++++++++++++++++++++++++++
アルバイト・パ-トの
雇用には細心の注意を!
++++++++++++++++++++++++++++++++++
「正社員と違って、時給制で軽い気持ちで
雇用できるのがアルバイト・パ-
トでは?」
このように考えている方もいらっしゃると思いますが、大変な間違いです。
アルバイトでも、1週間30時間以上働かせていれば
社会保険に加入させなけ
ればいけませんし、パ-トでも、1日8時間を超えたり1週間40時間を超えた
りして働かせた場合は
残業代を払わなければなりません。
最近では、正社員よりもアルバイト・パ-トの方が
労働基準法違反・社会保
険及び
雇用保険未加入等で訴えるケ-スが多いのです。
会社に大した忠誠心もなく、それでいて自分の
労働条件については一番うる
さいアルバイト・パ-トこそが、一番危険だといえます。
経営者方は、細心の注意をはらってアルバイト・パ-トを
雇用するように
しましょう。
社労士 森
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆本メルマガへの意見、質問、感想、ご相談など
→
info@c3-c.jp
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C Cubeでは、税務、
会計だけでは解決しないさまざまのことを、
「人」の問題として考えています。
何か足らないとお思いの方は、弊社のホームページにヒントがある
かもしれません。
ホームページはこちら ⇒
http://www.c3-c.jp
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時給の相場
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平成19年のアルバイト・パ-トの時給は男性1,085円、女性962円が相場。
ともに前年(平成18年)よりも2.6%増加しています。
厚生労働省調査「平成19年賃金基本統計調査」より。
1. 都道府県・産業別
東京都(男性)
製造業1,173円 卸・小売業1,085円 飲食・宿泊業1,077円
その他のサービス業1,223円
埼玉県(男性)
製造業1,069円 卸・小売業959円 飲食・宿泊業913円
その他のサービス業948円
千葉県(男性)
製造業1,251円 卸・小売業969円 飲食・宿泊業942円
その他のサービス業1,101円
神奈川県(男性)
製造業1,134円 卸・小売業1,012円 飲食・宿泊業946円
その他のサービス業1,121円
2. 年齢・性別
男性
20~24歳971円 30~34歳1,221円 40~44歳1,225円 50~54歳1,206円
女性
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「正社員と違って、時給制で軽い気持ちで雇用できるのがアルバイト・パ-
トでは?」
このように考えている方もいらっしゃると思いますが、大変な間違いです。
アルバイトでも、1週間30時間以上働かせていれば社会保険に加入させなけ
ればいけませんし、パ-トでも、1日8時間を超えたり1週間40時間を超えた
りして働かせた場合は残業代を払わなければなりません。
最近では、正社員よりもアルバイト・パ-トの方が労働基準法違反・社会保
険及び雇用保険未加入等で訴えるケ-スが多いのです。
会社に大した忠誠心もなく、それでいて自分の労働条件については一番うる
さいアルバイト・パ-トこそが、一番危険だといえます。
経営者方は、細心の注意をはらってアルバイト・パ-トを雇用するように
しましょう。
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