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コラムの泉

検索結果122

専門家によって投稿されたコラムです。

  • 令和3年-労基法問4-B[改題

    2021.10.16K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo933本日のメニュー1はじめに2血...

    著者:K-Net社労士事務所

  • 総務の『勘所』3 権利があれば

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。総務の皆様に向けて、人事労務関連のポイントを随時、お伝えします...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 総務の『勘所』2 睡眠時間は6

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。総務の皆様に向けて、人事労務関連のポイントを随時、お伝えします...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 平均賃金が必要な場合とその算定

    こんにちは社会保険労務士の三木です。湿度がぐんと下がって、すっかり秋めいてきました。今回は、あらため...

    著者:三木経営労務管理事務所

  • 令和2年-労基法問6-A「労働

    2020.9.26K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo878本日のメニュー1はじめに2労働...

    著者:K-Net社労士事務所

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労働実務事例集

検索結果16

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果502

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 残業代の計算(週40時

    >ただ法令なのか法令等なのかで大きく違うことは付け加えておきます。 →法令等の「等」とは、「...

    著者:k2home

  • Re: グループ会社への出向受

    だっぴゃ星人様 ご回答誠にありがとうございます。 トラブル回避のご教授とても参考になります。...

    著者:ソ~ム~

  • Re: グループ会社への出向受

    ソ~ム~さん、お疲れ様です。  さて、グループ会社間での出向は人材交流という側面からみると、能...

    著者:だっぴゃ星人

  • Re: 引き続き勤務する者に支

    > 定年を60歳から65歳へ延長します。その際退職金は60歳で確定させて、65歳まで繰り下げの...

    著者:プロを目指す卵

  • Re: 育児支援金支給対象者に

    この育児支援金は、労基法第4条に抵触しないでしょうか? 第4条 使用者は、労働者が女性である...

    著者:ねぎとろ

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税務経理について

検索結果15

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 実際に支給しない交通費

    著者 ALVION さん最終更新日:2018年06月22日 09:02 について私見を述べます。 ...

    著者:村の平民

  • Re: 全額会社負担の社員寮の

    ① 課題については、給与所得税と社会保険標準報酬の2つの面から考えなければなりません。 ② 給与所...

    著者:村の平民

  • Re: 給与修正による源泉徴収

    > 回答ありがとうございます。 > 本日、税理士さんと話が出来て問題が解決しました。 ...

    著者:ton

  • Re: 役員のみの会社の生活習

    たんたんトシ さん  お疲れさんです。 ご参考になるかと思います 厚生労働省のHp内です...

    著者:akijin

  • Re: 通勤手当の現物支給の罰

    確かに現物支給出来るのは労働協約の適用を受ける労働者(労働組合員)に限られますが、そもそも通勤交通費...

    著者:jinji

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企業法務について

検索結果21

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 会社分割について

    IKUE さん こんにちは 昨今、事業承継等に関しても同様の質問が相次いでます。 実は、親な...

    著者:meriru

  • 永久に破棄できない書類

    10人程の会社です。書類整理のためある総務の参考書をもとに行っておりましたが「永久に破棄できない書類...

    著者:クオル

  • Re: 通勤手当について

    これまで通勤手当としてお金で支給していたのですね。「定期代を現物支給する」とは、お金ではなく定期券の...

    著者:村の長老

  • Re: 通勤手当で定期券を買わ

    質問の中心部分については既に回答がたくさんありますので、別の部分で。 > 自己流の解釈で...

    著者:村の長老

  • Re: 労使協定について

    あとから読みにくる人たちのために、参考に書き留めておきます。 労使協定といってもいろんな使われ...

    著者:いつかいり

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総務の給湯室

検索結果33

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 退職金算定率の変更につ

    > 詳細を確認しようと規定を確認したところ、H21年に改定になっておりました。 > し...

    著者:ヨット

  • Re: 過半数を代表する者の選

    > 労働基準法第九十二条に労働協約というものがでてくるのでそこに記載する手もあると考えています...

    著者:いつかいり

  • Re: 過半数を代表する者の選

    ご回答ありがとうございます。 労働基準法第九十二条に労働協約というものがでてくるのでそこに記載する...

    著者:他人の悪口は言わない

  • Re: 給与から天引き

    賃金支払いの原則としては賃金の全額を支払う必要がありますが、法令に別段の定めがある場合は労働協定がな...

    著者:mafuna2011

  • Re: 委員長権限はどこまで。

    > さざ波さん > おはようございます > >  わたしの会社と労働...

    著者:さざ波

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労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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