キャリアアップ助成金のご案内

キャリアアップ助成金のご案内

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2013-07-18

=================================================== 　○中小企業戦略【総務の知恵】　　2013.7.16 　 キャリアアップ助成金のご案内　　　　　vol.270 ================================================= 　なかはしです。 　毎日、暑い日が、続きますが、いかがお過ごしでしょうか？ 　河原で夕涼みをしながら、花火見物と 　行きたいですね。 ＜キャリアアップ助成金について＞ ＜概要＞ 有期契約労働者やパートタイマー等を 正規雇用・無期雇用に転換したり、 人材育成、処遇改善、健康管理、短時間正社員、 パートタイマーの労働時間延長等を実施した 事業主が利用できます。 ＜正規雇用・無期雇用転換制度＞ 正規雇用または無期雇用に転換する制度を規定し、 転換した場合 １）有期→正規：1人当たり40万円（30万円） ２）有期→無期：1人当たり20万円（15万円） ３）無期→正規：1人あたり20万円（15万円） 　（　）は、大企業の金額です。 ＜受給の流れ＞ キャリアアップ計画の作成・提出 　　　↓ 実施 　 ↓ 支給申請 （人材育成制度の場合は、訓練計画の作成・提出、訓練の実施 を経てから支給申請、となります。） ＜注意点＞ １）有期契約労働者には、派遣労働者も含みます。 ２）有期雇用から無期雇用転換の場合、 　　通算雇用期間3年未満の有期契約労働者からの 　　転換に限られます。また、基本給５％以上の増額が 　　必要です。 ３）助成金を活用するにあたり「キャリアアップ管理者の配置」と 　　「キャリアアップ計画の作成」が必要です。 当事務所は、本当の中小事業主の味方です。 最後までお読み頂きましてありがとうございます。 ご不明の点は何でもお気軽にお尋ね下さい。 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 〒５４０－００１ 　　　　　　　　　　大阪市中央区農人橋２丁目１番３１号　第６松屋ビル 　 　　　　　　　　　オフィス中橋 社会保険労務士　中橋章好 　　　　　　　　　　　http://www.e-soumu.co.jp/　　 お薦めメールマガジン　「中小企業戦略　総務の知恵」 メルマガ登録解除は⇒http://www.mag2.com/m/0000141772.htm　まで ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★