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今月から変わる年金制度とは?

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 もちろん、私もしゃべります!
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『 もうかる会社の組織とは? 人事コンサル屋の叫び 』
 
 第132号 平成19年 4月 2日 発行部数 4,389部
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 おはようございます!

 社会保険労務士の内海 正人です。
 
 
 今日から新年度です。
 
 仕事や学業に新たな気持ちで、

 4月を向かえた人も数多くいらっしゃいますよね!
 
 
 私も今まで適当にやっていたスケジュール管理を、きちんとします!
 
 朝の仕事の習慣をもう少し強化しようと考えています^^


 まずは、早起き!

 そのために、夜のテレビを控えることにしました!


 でも、お笑いネタの研究は別ですよ!!
 
 
━━★<今日のお話>━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 今月から変わる年金制度とは?
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 今日は、年金制度の変更についてです。

 今月1日から新年度です。

 それに伴い、法律や制度の変更もあります。



 年金制度の目玉は離婚時の年金分割です。

 夫婦間の厚生年金を最大2分の1に分けることが出来ます。

 これにより熟年離婚が増加するのではないかといわれています。

 また、この日を待っていた奥様が一杯いらっしゃるという報道もあります。

 果たして、その事実はいかに!!



 また、厚生年金の繰り下げ支給もはじまります。

 65歳でもらえる厚生年金を66から70歳に繰り下げることも可能です。

 繰り下げると予定の金額よりがアップ受給額となります。


 さらに、在職老齢年金の適用の拡大や遺族厚生年金の給付対象の縮小。

 そして、国民年金保険料の金額の引き上げなどがあります。

 健康保険標準報酬等級表も変更になります。

 

 年金分割については、数日違いで大違いです。

 でも、熟年離婚は年金だけの問題ではありませんね。

 ただ、年金分割の制度変更が決まってから、熟年離婚が減ったのも事実です。

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   ★編集後記
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 街で、新入社員らしき人を見かけました。

 でも、何で新入社員とわかってしまうのでしょうか?

 
 スーツが新品で、着慣れていなさそう!

 なんとなく頼りなさそう。
 
 同じようなスーツで数人で歩いている。

 
 など、外見だけでも共通点がよく見えてしまいます。

 

 では、熟年社員は?

 疲れている?

 スーツがくたくた?

 そんなことはありませんよね????

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