「 社会保険 」についての検索結果です。
検索結果:20件
まず最初に申し上げたいことは、労働者が死亡したり障害を残した場合に給付されるのは、年金だけではないと
著者:労働新聞社
雇用保険の被保険者が負担すべき保険料は、労働保険徴収法第30条に規定されています。一元適用事業(労災
著者:労働新聞社
子会社の吸収合併について、社会保険と労働保険を分けて考えてみます。健康保険や厚生年金については、子会
著者:労働新聞社
健康保険の被扶養者は、健保法第3条第7項で定義されています。一定範囲の親族が列挙されていますが、年齢
著者:労働新聞社
健康保険では、死亡時の給付として、埋葬料(健保法第100条)と家族埋葬料(同第113条)の2種類を設
著者:労働新聞社
保険料は月単位で計算され、被保険者資格を取得した月は、加入期間が1日でも、1カ月分の保険料が徴収され
著者:労働新聞社
傷病で長期欠勤すると、本人への報酬支払いがストップ(低下)します。月例給与についていえば、標準報酬月
著者:労働新聞社
平成20年10月から、健康保険の保険者は「全国健康保険協会および健康保険組合」に変わっています(健保
著者:労働新聞社
古株の社会保険担当者でしたら、ずっと以前は、社会保険では被保険者に関する住所変更届は必要なかったのを
著者:労働新聞社
被保険者が育児休業等を取得した場合、「事業主が申し出をしたときは、休業開始日の属する月から終了日の翌
著者:労働新聞社
選定療養という用語自体は古くからありますが、平成18年10月以降、意味が少し変わっています。新しい定
著者:労働新聞社
従来、健康保険法第5条では、「政府は、健保組合の組合員でない被保険者の保険を管掌する」と定めていまし
著者:労働新聞社
育児休業中の社会保険料は、「事業主の申し出に基づき」免除されます(健保法第159条)。免除期間は、「
著者:労働新聞社
育児休業と介護休業は、同じ育児介護休業法を根拠とします。しかし、育児休業は1年以上の長期にわたるケー
著者:労働新聞社
厚年法第48条は、「障害厚生年金の併給の調整」という見出しがついていて、「障害厚生年金(障害等級2級
著者:労働新聞社
従来、年金からの社会保険料天引き(特別徴収)は、65歳以上の介護保険料で行われていました。平成20年
著者:労働新聞社
障害厚生年金・基礎年金は、初診日要件・被保険者要件を満たす被保険者が障害等級に該当する障害の状態にあ
著者:労働新聞社
派遣契約は単発もありますが、固定した取引先を決め、長期にわたってサービスを受け入れるケースもあります
著者:労働新聞社
社労士の勉強をする際、教育機関や市販のテキストに頼りがちですが、疑問が生じたときは、法律の条文そのも
著者:労働新聞社
おおまかにいうと、厚生年金の被保険者資格は喪失、在職老齢年金は適用継続というイメージとなります。それ
著者:労働新聞社
お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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[2022.7.24]
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